Revolut Operations Manager interview questions

1. OT: Complete 50 questions 2. HR Screening Call: behavioral questions 3. Problem Solving: like consulting case, but more interviewee led (get info by asking questions) 4. Team Fit: behavioral questions

L'approccio è molto strutturato.La prima fase prevede una call generica conoscitiva. La Seconda fase prevede un colloquio tecnico con racconto esperienze seguendo l'impostazione STAR. La Terza fase un Business case interview dove viene presentato un case study e attraverso domande e l'impostazione con un framework si deve proporre una soluzione del problema