Stone interview questions

Processo dinâmico e interessado no perfil real do candidato. Quanto mais sincero for, maiores as chances de conseguir o cargo. Assim será durante todo o período que ficar dentro da empresa.

Muitos processos. Sem muito feedback. Depois que você chega na última fase tem um case . Era muito extenso, com apresentação. Acredito Que uma pessoa que está em busca de um emprego e tem outro trabalho não consegue dedicar tanto tempo pra fazer cases de outras empresas.