Stone interview questions

Recrutadora completamente despreparada, fez entrevista inicial por telefone, só quis falar da empresa e não fez nenhuma pergunta sobre o meu perfil profissional. Logo de cara pediu um case para entregar. O case foi entregue e ficou muito bem claro que queriam alguém pra resolver alguma atividade e que a intenção não era contratar, não pediram nem para apresentar e a gerente da vaga não conversou com o candidato. Típica entrevista para que façam o serviço de graça para empresa. No final nem houve feedback. Retorno zero da empresa.

Processo desafiador, perguntas mais relacionadas aos defeitos do que suas qualidades, fora do padrão da maioria das empresas. Na minha opinião deveriam ser mudados os processos, que há muitos candidatos que são muito bons nas entrevistas mas que na prática deixam a desejar muito, resultando assim em pouca produtividade e Turma Over fácil.