I applied through a recruiter. I interviewed at Pirelli
Interview
HR contatta tramite linked in, proposta di una posizione. Colloquio online con altra figura HR, positivo. Mi ricontattano però dopo 2 mesi, cambiano posizione disponibile. Nel giro di 1 giorno propongono incontro con management, online. Esperienza negativa, zero feeling con la manager, non si sono più fatti risentire, neanche per proporre un feedback sul secondo colloquio.
Interview questions [1]
Question 1
- Domande di FIT
- Domande Tecniche ambito controlling
Prima colloquio con HR a distanza, poi colloquio in sede con manager più collega più HR. Domande su aspettativa ruolo, capacità di ragionamento, e comportamento in varie situazioni, oltre a esperienze precedenti
Interview questions [1]
Question 1
Quali sono le categorie di costi che pesano di più sul prodotto finale
I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at Pirelli (Milán) in Jul 2024
Interview
il processo a mio avviso è un iter classico io ho fatto 2 step con HR e business con domande non molto difficili alcune piu generiche altre invece piu specifiche
Il colloquio si divide in più fasi. La prima è di tipo conoscitivo. La seconda è un colloquio tecnico. La terza è un colloquio conoscitivo con i responsabili della funzione per cui si fa domanda
