I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at France Travail
Interview
Dossier à réaliser en ligne, puis un lien est envoyé pour réaliser un test en ligne.
Si test réussi ( note supérieur à 3/5 sur les 3 items) éventuellement entretien d'embauche.
3 tests : personnalité, positionnement professionnel et Test raisonnement logique très dur et très rapide. Notamment la partie compréhension verbale, 6 items: 3 paragraphes par items. Une affirmation : 3 reponses : vrai / faux/indéterminé. Au candidat de rechercher la réponse parmi les 36 paragraphes... 0.30sec par réponse... test chronométré : 6minutes.
Peut être aurais je du répondre au hasard...
Interview questions [1]
Question 1
Entretien si seulement note de 3/5 minimun au 3 domaines. : positionnement professionnel, savoir être et raisonnement logique. Pour ma part3/5 a deux items et 2/5 a un item = pas d'entretien ni de recrutement aux offres.
I applied online. The process took 2 weeks. I interviewed at France Travail (París)
Interview
J'ai été recruté en 2009. J'ai postulé via le site internet du POLE EMPLOI puis j'ai été recontacté par mail pour effectuer un entretien individuel. Je n'avais pas de test car c'était pour un contrat en CDD. J'ai passé un entretien avec deux directrices d'agence, une spécialisée sur la recherche d'emploi et l'autre sur la partie "Indemnisation".
Interview questions [1]
Question 1
Pouvez-vous présenter ? Vos expériences professionnelles ? Comment gérez-vous les situations conflictuelles ? Que pensez-vous de POLE EMPLOI ? On m'avait demandé si je connaissais quelqu'un travaillant au POLE EMPLOI. Cela m'avait surprise.
Choisir une offre d'emploi. Remplir son profil. Envoie de candidature, sa et lm ,recevoir un mail de confirmation.
Et puis rien de tout.pas de suite, pas de test ni d'entretien Toujours dans l'attente
I applied online. I interviewed at France Travail (Cergy) in Mar 2021
Interview
Plusieurs questions sur des mises en situation ainsi que des questions sur des personnes qui veulent changer d'orientation professionnelle, comment allez vous réagir ,est ce que vous allez l'appuyer ou le convaincre de rester sur sa ligne directrice au niveau professionnel....