Experian interview questions

Duas entrevistas com o RH via Skype, que foram legais. As pessoas foram de grande respeito e educação e a conversa foi boa. Depois, mais uma etapa presencial com o gestor. Ao chegar na sala de reunião, o gestor saiu para atender uma ligação, ficou quase 1 hora ausente e voltou me sabatinando. Faltou um pouco de consideração. Não fornecem feedback do processo.

Processo muito dinâmico. A entrevista foi em grupo pequeno, de seis pessoas. Antes do dia, recebemos um e-mail para prepararmos alguma história de nossa vida para compartilhar em 5 minutos. No dia da entrevista contamos essa história e a gestora de RH fazia algumas perguntas básicas. Também fizeram outras dinâmicas