Primero fue una entrevista grupal virtual, donde nos presentamos (nombre, edad, educación, experiencia laboral, porqué te interesa el puesto y elegir un objeto que sea importante para vos) y una "ruleta" con una consigna para cada uno. Luego los seleccionados pasamos a una entrevista grupal presencial donde nos hicieron poner de a pares y nuestro compañero tenía que presentarnos y convencerlos de porqué deberian elegirnos, y nos dieron un caso hipotético a cada grupo para analizar y resolver actuando (uno siendo el afiliado y otro el operador)

la primera entrevista es grupal, y consta de tres etapas, la primera te preguntan acerca de vos, la segunda es respecto a la creatividad que tienes y la ultima es ver como trabajas en equipo