Candidature spontanée, appel téléphonique pour venir passer un entretien. Entretien sur place avec la responsable, entretien rapide car emploi saisonnier. Présentation rapide de mon profil, de mes expériences et de mes disponibilités. Réponse à la fin de l’entretien et signature des contrats juste avant de commencer
Interview questions [1]
Question 1
Quand êtes-vous disponible ?
Avez-vous des contraintes niveau horaires ?
Un appel téléphonique puis un entretien sur place avec des questions basiques, puis ils voulaient savoir si je suis réellement intéressée puis ils m'ont donné les horaires pour commencer le premier jour.
Facile globalement : recrutement en 1 étape seulement
Pas de questions particulièrement difficiles
Présentation des défaut qualité et expériences passées si vous faites un effort vous seriez pris facilement
Pas besoin d’une grande préparation