I applied through college or university. The process took 1 week. I interviewed at Deutsche Bank
Interview
Depending on which position you are applying for, the skill-set requirement is different. In coverage, you need to be good at communication and relationship management. For trading, I think a good trader has an inherent trading acumen which is difficult to develop. You will know yourself if you have it, and with being aware about the markets in college, you will be able to clear interviews. If you have done a non-financial or non-economic degree,I would advise you to develope basic knowlege of finance, various securities, derivatives and basic concepts of economics.
Interview questions [1]
Question 1
I was asked a lot of puzzles most of which I was able to answer. I was not able to answer one puzzle but the interviewer didn't worry about it.
I applied through a recruiter. I interviewed at Deutsche Bank (Berlín) in Jul 2014
Interview
Ich bin ursprünglich von einem Recruiter der Agentur für Arbeit in Berlin kontaktiert worden, der eng mit der Personalabteilung des Quant Institutes zusammenarbeitet. Ich habe meine Bewerbung online übermittelt. Innerhalb einer Woche bin ich für ein telefonisches Bewerbungsgespräch kontaktiert worden. In der ursprünglichen E-Mail war von einem telefonischen Gespräch innerhalb von fünf Wochen die Rede. Sie haben sich jedoch im Monat geirrt und wollten das Gespräch innerhalb von einer Woche führen. Der Irrtum wurde erst eineinhalb Tage vor dem telefonischen Gesprächstermin korrigiert. Sofern das telefonische Gespräch gut verläuft, wird man zu einem darauf folgenden "Recruitment Day" eingeladen. Dieser beinhaltet Tests in Mathematik (einschließlich Stochastik), Finanzwesen und Programmierung in C++. Das würde ich als klassischen Einstellungsprozess bei Quant ansehen.
I applied through a recruiter. The process took 3 weeks. I interviewed at Deutsche Bank (Houston, TX) in Jul 2014
Interview
1 on 1 phone then in person with follow up. Calls and emails and texts exchanged. Professional with high expectations and very transparent. Want to see credibility. Hiring manager was very sincere and held high expectations for success. Ability to produce is a must and entrepreneurial background is respected.