En Accenture, within the Strategy & Consulting – Global Network area, we work with leading global clients to design and implement strategies that drive transformation and sustainable growth. As part of our team, you will collaborate on projects that combine innovation, deep analysis, and strategic execution, helping organizations tackle their most complex challenges.

Work with purpose. Make your vision come true!

• Transform the world's leading organizations by solving the most complex challenges they face. Design and executive innovative business solutions that improve the way the world works and lives.

• Work at the heart of the finest global Utilities organizations where you will collaborate on innovative projects bringing your deep industry knowledge and creativity.

• Make change happen by integrating skills and experience in strategy, consulting, digital, technology, security and operations.

HOW WILL YOUR EVERYDAY BE?

• Participate in large global programs which help Utilities clients design and implement new business processes, organization capabilities and digitally enabled solutions to provide them with the necessary strategies and tools to position their organizations for high performance.

• Work as a part of a multi-disciplinary global team on defining solutions for complex projects focusing CIS, Device Management, Energy Data Management, Advance Meter Infrastructure, Smart grid, GIS, MDM, etc.

Descripción del Rol

Buscamos incorporar un Analista de Automatización y gestión de datos industriales para sumarse a proyectos de digitalización industrial, integración IT/OT y gestión de datos de operacionales, los mismos a ser desarrollados en las instalaciones de nuestro cliente, en la ciudad de Neuquén.

El rol está orientado a profesionales con experiencia en entornos industriales, con sólidos conocimientos en sistemas SCADA / DCS, programación de PLCs, protocolos industriales, bases de datos e infraestructura IT, que deseen desarrollarse como referentes técnicos dentro de Industry X.

Responsabilidades

• Trabajar con datos provenientes de equipos y sistemas industriales, asegurando su correcta captura, disponibilidad y calidad.
• Participar en el diseño e implementación de soluciones de monitoreo y supervisión de procesos industriales.
• Integrar información de planta con bases de datos, aplicaciones corporativas y plataformas de análisis.
• Configurar y mantener interfaces de comunicación entre sistemas industriales y sistemas IT.
• Desarrollar y/o adaptar aplicaciones técnicas orientadas a visualización, control supervisado y análisis de datos operacionales.
• Colaborar con equipos de Operaciones, Automatización e IT para entender necesidades del negocio y traducirlas en soluciones técnicas.
• Acompañar actividades de puesta en marcha, soporte y mejora continua de las soluciones implementadas.
• Documentar configuraciones, integraciones y flujos de información.
• Participar en la definición de arquitecturas IT/OT alineadas a estándares y buenas prácticas.
• Contribuir a iniciativas de transformación digital industrial, tanto en etapas de delivery como de preventa.

Requisitos – Base Mínima

• Formación universitaria en Ingeniería, Licenciatura en Sistemas, Electrónica, Informática o afines.
• Conocimientos y entre 3 y 5 años experiencia en automatización y control industrial.
• Conocimiento y experiencia en plataformas de datos industriales.
• Conocimiento y experiencia con bases de datos transaccionales.
• Manejo de protocolos industriales (Modbus, Profibus, Profinet, OPC / OPC UA, etc).
• Conocimientos de programación o scripting.
• Conocimientos de infraestructura IT y redes.
• Inglés avanzado.

A Unique Workplace – Discover the Benefits We Have for You

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We have offices available in CABA, Córdoba, Mar del Plata, Rosario, Salta, and Mendoza! And if you’re located in other provinces, our positions are remote, so you can work from home!

AT ACCENTURE, EQUALITY DRIVES INNOVATION
Did you know that Accenture was chosen as the most diverse and inclusive company in the world? We believe that the workforce of the future is an equal workforce for everyone.

All decisions related to the recruitment and selection process will be made without any distinction, exclusion, or preference based on race, color, gender, sexual orientation, disability, age, religion, political or union opinion, nationality, socioeconomic background, or any other characteristic protected under applicable law, that could result in the nullification or impairment of equal opportunity or treatment among candidates.