I applied online. The process took 2 months. I interviewed at ALTEN in Jan 2017
Interview
Nach drei erfolgreichen Vorstellungsgesprächen trotzdem eine Absage. Lange Bewerbungslaufzeiten. Die Senior Manager bekommen alle die gleichen Anweisungen und Schulungen darüber die Löhne weit runterzudrücken und jeden neu eingestellten, erfahrenen Bewerber durch das Lohn-Dumping wieder als Berufseinsteiger einsetzen zu wollen.
Interview questions [1]
Question 1
Man wird komischerweise wie aus einem Fragenkatalog über Fachthemen befragt, was schon etwas mysteriös ist. Teilweise auch unerfahrene Manager die wenig Kompetenz besitzen und den Überblick im Gespräch verlieren.
I applied through a recruiter. The process took 3 weeks. I interviewed at ALTEN (Boulogne-Billancourt)
Interview
Echange disagreeable et peu constructif. Concours d'égaux et acharnement constant à avoir le dernier mot. Habituellement je suis plutôt pour la vulgarisation, afin d'aider les néophyte à comprendre, mais ça ne veut pas dire devenir vulgaire ce que tous le monde ne comprends (maîtrise) pas visiblement.
Interview questions [1]
Question 1
Rapide mise en contexte, suivi d'un: "et toi demain, tu t'y prends comment pour faire ce dont je viens de te parler, vas y dis moi? {...}Ah ouais mais non, c'est pas comme ça qu'on fait {...} moi je {...} moi je {...}"
vue d'en face, mon côté: Et vas y que je te coupe en pleine réponse et que je me tiens n'importe comment....
I applied through a recruiter. The process took 2 weeks. I interviewed at ALTEN (Boulogne-Billancourt) in Sep 2016
Interview
J'ai passé un entretien par téléphone pour la sélection, ensuite entretien physique de 45 min avec la business manager, puis un entretien de 15 min top chrono avec le responsable de la manager, montre en main pour une question de réflexion où je devais répondre en 5 min.
Interview questions [1]
Question 1
Combien y a t-il de raccorder de piano à NY - non non je ne rigole pas